泰安市信访局发展规划,强化信访工作,共建和谐社会

泰安市信访局发展规划,强化信访工作,共建和谐社会

人生苦短丶虚寒问暖 2025-01-03 云直播智能系统 5587 次浏览 0个评论

本文目录导读:

  1. 泰安市信访局现状
  2. 发展规划目标
  3. 实施措施

随着社会的快速发展和改革的深入推进,信访工作面临着新的挑战和机遇,泰安市信访局作为政府联系群众的重要桥梁和纽带,肩负着维护社会稳定、解决群众矛盾、促进和谐发展的重要职责,为了更好地适应新时代的发展要求,泰安市信访局制定了一系列最新发展规划,以推动信访工作的创新发展。

泰安市信访局现状

近年来,泰安市信访局在市委市政府的正确领导下,取得了一系列显著成绩,信访渠道不断拓宽,信访问题得到有效解决,群众满意度逐年提升,随着经济社会的发展,信访工作面临着新的挑战,如群众诉求多样化、矛盾纠纷复杂化等,泰安市信访局需要进一步完善工作机制,创新工作方法,以适应新时代的发展要求。

发展规划目标

1、总体目标:构建和谐社会,强化信访工作。

2、具体目标:

(1)完善信访工作机制,提高信访工作效能;

(2)拓宽信访渠道,方便群众表达诉求;

(3)加强信息化建设,提升信访工作智能化水平;

(4)强化队伍建设,提高信访工作人员素质;

(5)推动源头治理,减少矛盾纠纷的发生。

1、完善信访工作机制

(1)建立健全信访工作制度,规范工作流程;

(2)加强部门协同,形成工作合力;

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(3)建立信访问题台账,实行销号管理;

(4)加强督导考核,确保工作落实。

2、拓宽信访渠道

(1)加强实体平台建设,方便群众来访;

(2)拓展网上信访渠道,满足群众多样化诉求;

(3)加强与媒体合作,提高信访工作知晓率;

(4)开展“阳光信访”活动,增进群众信任。

3、加强信息化建设

(1)建设信息化平台,实现信访信息互联互通;

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(2)推广移动应用,方便群众随时随地反映问题;

(3)运用大数据、人工智能等技术手段,提高信访工作智能化水平;

(4)加强信息安全,保障信访信息隐私。

4、强化队伍建设

(1)加强干部培训,提高业务水平;

(2)选拔优秀人才,充实信访队伍;

(3)加强党风廉政建设,提高队伍素质;

(4)建立激励机制,调动工作人员积极性。

5、推动源头治理

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(1)加强政策宣传,提高群众法律意识;

(2)深入开展矛盾纠纷排查化解工作;

(3)加强与相关部门的沟通协调,共同解决信访问题;

(4)推动基层自治,增强群众自我管理能力。

实施措施

1、加强组织领导,成立专项工作领导小组,明确责任分工,确保规划落地实施。

2、加强宣传引导,通过媒体宣传、公开栏等方式,加强对规划的宣传解读,提高群众知晓率和参与度。

3、加强督导检查,定期对规划实施情况进行督导检查,发现问题及时整改,确保规划目标顺利实现。

4、加强创新实践,鼓励各级信访部门结合实际情况,创新工作方法,推动规划目标的创新实践。

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