惠东县数据和政务服务局发布最新招聘信息。该局为满足发展需求，现面向社会公开招聘优秀人才。招聘详细信息包括岗位名称、招聘人数、任职要求、薪资待遇等。此次招聘旨在引进具备相关专业背景和技能的优秀人才，共同为惠东县数据和政务服务事业的发展贡献力量。有意者请密切关注官方渠道，及时了解和递交申请。摘要字数控制在100-200字左右。

本文目录导读：

1. 惠东县数据和政务服务局简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式

随着信息技术的快速发展，惠东县数据和政务服务局在提升政务服务水平、优化政府数据管理等方面扮演着日益重要的角色，为了满足不断增长的工作需求，该局现面向社会公开招聘优秀人才，本文将对惠东县数据和政务服务局的最新招聘信息进行详细介绍，为求职者提供全面的信息参考。

惠东县数据和政务服务局简介

惠东县数据和政务服务局是负责全县政务服务与数据管理工作的政府职能部门，其主要职责包括推进政务服务数字化、智能化，优化政务服务流程，提高政府行政效率等，该局一直致力于提升政务服务水平，为公民、企业提供更加便捷、高效的服务。

招聘岗位及要求

1、数据分析师

职责：负责数据收集、整理、分析工作，为政府决策提供数据支持；参与数据相关项目的研发与实施等。

要求：统计学、数学、计算机科学等相关专业本科以上学历；熟悉数据分析工具，具备良好的数据分析与处理能力；具备较强的逻辑思维能力、沟通能力。

2、政务服务管理员

职责：负责政务服务的日常管理，推进政务服务标准化、规范化；协调处理政务服务中的问题和矛盾等。

要求：公共管理、行政管理等相关专业大专以上学历；具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字功底；有政务服务相关工作经验者优先考虑。

3、信息技术工程师

职责：负责信息系统建设、维护与优化，保障政务服务系统的稳定运行等。

要求：计算机、信息技术等相关专业本科以上学历；熟悉计算机网络、操作系统、数据库等技术；具备较强的解决问题的能力与技术创新能力。

招聘流程

1、网上报名：应聘者需通过指定网站进行在线报名，填写个人信息并上传相关材料。

2、资格审查：根据应聘者提交的材料进行筛选，确定参加面试的人员名单。

3、面试：组织面试，对应聘者的专业能力、综合素质进行评估。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试、体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇与福利

惠东县数据和政务服务局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据工作表现给予相应的绩效奖励，员工还将享受五险一金、带薪休假、节日福利等福利待遇。

注意事项

1、应聘者需确保提交的材料真实、准确，如有虚假，将取消应聘资格。

2、应聘者请留意报名截止日期，确保在规定时间内完成报名。

3、惠东县数据和政务服务局有权对招聘过程进行解释，如有任何疑问，请通过指定途径进行咨询。

惠东县数据和政务服务局致力于提升政务服务水平，优化政府数据管理，诚邀广大优秀人才加入我们的团队，希望有志之士踊跃报名，共同为惠东县的政务服务事业贡献力量。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多招聘信息，请通过以下途径与我们联系：

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

地址：惠东县数据和政务服务局（具体地址）

本文详细介绍了惠东县数据和政务服务局的最新招聘信息，包括招聘岗位、要求、流程、薪酬待遇与福利等方面，希望能为求职者提供全面的信息参考，助力有志之士实现职业梦想，我们期待着您的加入，共同为惠东县的政务服务事业贡献力量。