吉安市市旅游局最新招聘信息概览:该局现面向社会公开招聘旅游行业人才,提供多个职位供求职者选择。招聘职位包括导游、市场营销、旅游管理等多个领域,旨在吸引具备相关专业背景和技能的优秀人才加入。该局欢迎热爱旅游事业、具备良好职业素养的人才前来应聘,共同推动吉安市旅游业的繁荣发展。此次招聘信息为求职者提供了加入旅游行业的良好机会。
本文目录导读:
随着旅游业的蓬勃发展,吉安市市旅游局为适应市场需求,不断扩充团队规模,提升服务质量,本文旨在向广大求职者发布吉安市市旅游局的最新招聘信息,帮助有志之士了解并加入我们的大家庭。
招聘职位及职责
1、旅游资源开发岗位:负责全市旅游资源的调查、评估、规划及开发工作,促进旅游业可持续发展。
2、旅游市场营销岗位:负责旅游市场的推广、宣传及营销工作,提高吉安市旅游品牌的知名度和影响力。
3、旅游服务管理岗位:负责旅游行业的管理与监督,保障游客的合法权益,提升旅游服务质量。
4、旅游导游岗位:负责为游客提供导览、讲解及咨询服务,传播本地文化,提升游客满意度。
5、行政管理岗位:负责局内日常行政事务,协调各部门工作,保障局内工作高效运转。
招聘要求
1、具有良好的政治思想素质,热爱祖国,热爱旅游事业。
2、具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队协作精神。
3、具备良好的职业素养和道德品质,遵纪守法,廉洁奉公。
4、相关专业大专及以上学历,具备相关岗位所需的专业知识和技能。
5、具有一定的相关工作经验者优先考虑。
招聘流程
1、报名:请前往吉安市市旅游局官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至局内人事部。
2、资格审查:局内人事部将对报名人员进行资格审查,筛选符合岗位要求的候选人。
3、面试:通过资格审查的候选人将参加面试,面试内容主要包括综合素质、专业技能及应变能力等方面。
4、体检:通过面试的候选人需前往指定医院进行体检,确保身体健康。
5、录用:根据面试及体检结果,择优录用合适人员,并通知其正式上岗。
福利待遇
1、工资待遇:提供具有竞争力的薪资待遇,根据个人能力及表现进行定期调整。
2、社会保险:按照国家政策规定缴纳各类社会保险。
3、带薪休假:享受带薪年假、婚假、产假等休假制度。
4、培训机会:提供丰富的在岗培训机会,助力个人职业发展。
5、其他福利:包括但不限于节日福利、员工旅游、定期体检等。
发展前景
吉安市市旅游局为求职者提供了广阔的发展空间和职业晋升通道,通过不断努力和表现,员工可以在职位上获得晋升,实现个人价值,局内鼓励员工继续学习,提升技能,为将来的发展做好准备。
吉安市市旅游局始终坚持以人才为本,秉承“团结、敬业、创新、务实”的理念,致力于为广大游客提供优质的旅游服务,我们真诚邀请有志之士加入我们的团队,共同为吉安市旅游业的繁荣发展贡献力量。
联系方式
如有任何疑问或需要了解更多关于招聘信息的信息,请通过以下方式联系我们:
地址:吉安市市旅游局人事部
电话:xxx-xxxx-xxxx
招聘时间
本次招聘活动自发布之日起至xxxx年xx月xx日止。
注意事项
1、报名时请提供真实、完整的个人信息。
2、报名表请务必填写清晰,字迹工整。
3、面试时请携带相关证明材料,如身份证、学历证明等。
4、如有虚假信息,一经查实,将取消应聘资格。
吉安市市旅游局期待与您携手共进,共创美好未来!
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